Cours en clôture
Autres places de cotation
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
3,35 NZD | +2,13 % | +2,76 % | -2,90 % |
27/03 | Le bénéfice net de Scales chute en 2023 | MT |
22/02 | Scales Corporation Limited annonce ses résultats pour l'exercice clos le 31 décembre 2023 | CI |
CA 2024 * | 565 M 337 M 313 M | CA 2025 * | 601 M 359 M 333 M | Capitalisation | 479 M 286 M 265 M |
---|---|---|---|---|---|
Résultat net 2024 * | 32 M 19,1 M 17,72 M | Résultat net 2025 * | 40 M 23,87 M 22,15 M | VE / CA 2024 * | 0,86 x |
Dette nette 2024 * | 4,33 M 2,58 M 2,4 M | Trésorerie nette 2025 * | 1,58 M 942 k 874 k | VE / CA 2025 * | 0,79 x |
PER 2024 * |
14,6
x | PER 2025 * |
11,6
x | Employés | 500 |
Rendement 2024 * |
4,33 % | Rendement 2025 * |
5,37 % | Flottant | 79,58 % |
Dernier transcript sur Scales Corporation Limited
1 jour | +2,13 % | ||
1 semaine | +2,76 % | ||
Mois en cours | +6,35 % | ||
1 mois | +7,72 % | ||
3 mois | -1,47 % | ||
6 mois | +11,67 % | ||
Année en cours | -2,90 % |
Dirigeants | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Andy Borland
CEO | Chief Executive Officer | - | 01/09/07 |
Steve Kennelly
DFI | Director of Finance/CFO | - | 01/01/93 |
Geoff Smith
COO | Chief Operating Officer | - | 31/01/22 |
Administrateurs | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Tony Batterton
BRD | Director/Board Member | - | 22/08/23 |
Alan Isaac
BRD | Director/Board Member | - | 18/06/14 |
Andy Borland
CEO | Chief Executive Officer | - | 01/09/07 |
Nom | Poids | Encours | Varia. 1 janv. | Note Invest. |
---|---|---|---|---|
1,13% | 80 M€ | -.--% | - |
Date | Cours | Variation | Volume |
---|---|---|---|
28/03/24 | 3,35 | +2,13 % | 82 967 |
27/03/24 | 3,28 | -1,20 % | 61 552 |
26/03/24 | 3,32 | +2,79 % | 82 359 |
25/03/24 | 3,23 | 0,00 % | 84 341 |
22/03/24 | 3,23 | -0,92 % | 51 139 |
Cours en clôture New Zealand S.E., Le 28 mars 2024
Plus de cotationsRévisions de BNA
Bénéfices annuels - Taux de surprise
Varia. 1 janv. | Capi. | |
---|---|---|
-2,90 % | 287 M | |
+15,96 % | 1,02 Md | |
+17,64 % | 841 M | |
0,00 % | 780 M | |
-22,22 % | 697 M | |
-2,92 % | 417 M | |
+7,49 % | 384 M | |
-18,79 % | 328 M | |
+11,98 % | 278 M | |
-23,74 % | 282 M |