Domo a annoncé que Monica Pool Knox rejoindra l'entreprise en tant que Chief People Officer (CPO). Dans ce rôle, Pool Knox dirigera l'organisation mondiale des ressources humaines en se concentrant sur l'optimisation de la capacité des talents de Domo et en inspirant une culture où les employés peuvent faire leur meilleur travail. Connu pour la mise en place d'organisations hautement performantes, Pool Knox a fourni un leadership stratégique en matière de RH pour des entreprises telles que Microsoft, Twitter, Sony, PepsiCo, The Walt Disney Company et Verizon Wireless, Puerto Rico.

Avant Domo, Pool Knox a dirigé la gestion globale des talents pour Microsoft, où elle a développé des programmes et des pratiques innovants pour les personnes, ainsi que créé et mis en œuvre des solutions technologiques RH basées sur l'IA pour la consommation interne et externe. Plus récemment, elle a dirigé les RH mondiales en tant que Senior Vice President et Chief People Officer pour LivePerson, cotée au Nasdaq. Vétéran chevronnée de l'industrie technologique, elle a également été consultante pour des entreprises technologiques en phase de pré-IPO aux États-Unis, en Irlande et au Royaume-Uni.

Pool Knox est membre du conseil d'administration de Swedish Health Systems, un fournisseur de soins de santé comptant plus de 10 000 employés, membre du conseil d'administration de DreamSmart Academy et conseillère principale en matière de talents pour Talentsky, une société de gestion du capital humain en phase de pré-IPO. Elle est titulaire d'un BA en communication de l'UC Santa Barbara et d'un MBA de l'Université du Texas, Austin.