Ingredion Incorporated nomme Charles V. Magro au poste de directeur et membre du comité des ressources humaines, de la culture et de la rémunération, à compter du 1er mai 2022.
Le 24 février 2022 à 22:06
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Le 16 décembre 2021, Ingredion Incorporated (la Société") a déposé un rapport courant sur formulaire 8-K daté du 16 décembre 2021, annonçant l'élection de Charles V. (Chuck") Magro comme administrateur de la Société, à compter du 1er mai 2022. Le 22 février 2022, le conseil d'administration de la Société a nommé M. Magro membre du comité des personnes, de la culture et de la rémunération du conseil d'administration, à compter du 1er mai 2022.
Ingredion Incorporated est un fournisseur mondial de solutions d'ingrédients qui transforme les céréales, les fruits, les légumes et d'autres matières d'origine végétale en solutions d'ingrédients à valeur ajoutée pour les marchés de l'alimentation, des boissons, de la nutrition animale, de la brasserie et de l'industrie. Elle développe, produit et vend une variété d'ingrédients pour l'alimentation et les boissons, principalement des amidons et des édulcorants, pour diverses industries. Elle opère à travers quatre segments : Amérique du Nord, Amérique du Sud, Asie-Pacifique et Europe, Moyen-Orient et Afrique (EMEA). Ses produits proviennent principalement de la transformation du maïs et d'autres matières à base d'amidon, telles que le tapioca, la pomme de terre et le riz. Ses lignes de produits comprennent des amidons et des édulcorants, des produits pour l'alimentation animale et de l'huile de maïs comestible. Les produits à base d'amidon comprennent des amidons de qualité alimentaire et industrielle, ainsi que des biomatériaux. Les produits édulcorants comprennent les sirops de glucose, les sirops à haute teneur en maltose, le sirop de maïs à haute teneur en fructose, le colorant caramel, le dextrose, les maltodextrines et les solides de glucose et de sirop.
Ingredion Incorporated nomme Charles V. Magro au poste de directeur et membre du comité des ressources humaines, de la culture et de la rémunération, à compter du 1er mai 2022.