Temps réel estimé
Autres places de cotation
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
474,2 GBX | +0,26 % | +4,15 % | -0,98 % |
28/03 | Aviva et L&G revus à la baisse ; appels mitigés sur Diploma | AN |
06/03 | JPMorgan relève IAG ; Jefferies aime Experian | AN |
CA 2024 * | 1,95 Md 2,44 Md 2,27 Md | CA 2025 * | 2,03 Md 2,53 Md 2,36 Md | Capitalisation | 1,26 Md 1,57 Md 1,46 Md |
---|---|---|---|---|---|
Résultat net 2024 * | 122 M 152 M 142 M | Résultat net 2025 * | 141 M 176 M 164 M | VE / CA 2024 * | 0,78 x |
Dette nette 2024 * | 265 M 331 M 309 M | Dette nette 2025 * | 191 M 238 M 222 M | VE / CA 2025 * | 0,71 x |
PER 2024 * |
10,6
x | PER 2025 * |
8,94
x | Employés | 11 339 |
Rendement 2024 * |
5,11 % | Rendement 2025 * |
5,4 % | Flottant | 96,09 % |
Dernier transcript sur Vesuvius plc
1 jour | +0,21 % | ||
1 semaine | -0,42 % | ||
Mois en cours | -4,48 % | ||
1 mois | -3,51 % | ||
3 mois | -0,42 % | ||
6 mois | +18,55 % | ||
Année en cours | -1,70 % |
Dirigeants | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Patrick Andre
CEO | Chief Executive Officer | 61 | - |
Director of Finance/CFO | 52 | 01/04/23 | |
Rachel Stevens
IRC | Investor Relations Contact | - | - |
Administrateurs | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Douglas Hurt
BRD | Director/Board Member | 66 | 02/04/15 |
Chairman | 70 | 01/11/22 | |
Robert MacLeod
BRD | Director/Board Member | 60 | 01/09/23 |
Nom | Poids | Encours | Varia. 1 janv. | Note Invest. |
---|---|---|---|---|
0,01% | 773 M€ | -.--% | - | |
0,01% | 10 M€ | -3,35 % | - |
Nom | PEA | Position | Varia. 1 janv. | Notation |
---|---|---|---|---|
JUPITER UK SML COMS FOCUS I GBP INC | Non | 1.47M GBP | -2,00 % |
Date | Cours | Variation | Volume |
---|---|---|---|
25/04/24 | 476,5 | +0,74 % | 6 003 |
24/04/24 | 473 | +0,21 % | 423 573 |
23/04/24 | 472 | -0,63 % | 305 646 |
22/04/24 | 475 | +2,93 % | 279 714 |
19/04/24 | 461,5 | +0,87 % | 360 740 |
Cours en différé London S.E., Le 24 avril 2024 à 17:35
Plus de cotationsRévisions de BNA
Chiffre d'affaires trimestriel - Taux de surprise
Varia. 1 janv. | Capi. | |
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-1,70 % | 1,56 Md | |
-20,78 % | 742 M | |
-12,81 % | 176 M | |
+23,41 % | 133 M | |
0,00 % | 72,83 M | |
-22,15 % | 70,13 M | |
+4,67 % | 66,75 M |