Temps réel estimé
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
385,8 GBX | +2,32 % | +3,11 % | +4,81 % |
16/01 | Transcript : Redde Northgate plc - Shareholder/Analyst Call | |
2023 | JPMorgan relève le niveau de Rio Tinto à "surpondérer". | AN |
CA 2024 * | 1,7 Md 2,12 Md 1,98 Md | CA 2025 * | 1,75 Md 2,18 Md 2,03 Md | Capitalisation | 838 M 1,04 Md 975 M |
---|---|---|---|---|---|
Résultat net 2024 * | 116 M 144 M 135 M | Résultat net 2025 * | 95 M 118 M 110 M | VE / CA 2024 * | 0,91 x |
Dette nette 2024 * | 713 M 886 M 829 M | Dette nette 2025 * | 782 M 973 M 910 M | VE / CA 2025 * | 0,93 x |
PER 2024 * |
7,22
x | PER 2025 * |
8,91
x | Employés | 7 500 |
Rendement 2024 * |
6,55 % | Rendement 2025 * |
6,73 % | Flottant | 94,47 % |
Dernier transcript sur Redde Northgate plc
1 jour | +0,27 % | ||
1 semaine | +2,03 % | ||
Mois en cours | -1,18 % | ||
1 mois | +0,27 % | ||
3 mois | +8,80 % | ||
6 mois | +19,30 % | ||
Année en cours | +3,71 % |
Dirigeants | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Martin Ward
CEO | Chief Executive Officer | 57 | 29/11/19 |
Philip Vincent
DFI | Director of Finance/CFO | 55 | 16/07/18 |
Hames Diane
CTO | Chief Tech/Sci/R&D Officer | - | 01/11/20 |
Administrateurs | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Nicola Rabson
BRD | Director/Board Member | - | 09/11/22 |
Mark McCafferty
BRD | Director/Board Member | 65 | 21/02/20 |
Martin Ward
CEO | Chief Executive Officer | 57 | 29/11/19 |
Nom | Poids | Encours | Varia. 1 janv. | Note Invest. |
---|---|---|---|---|
0,01% | 10 M€ | -3,35 % | - | |
0,01% | 773 M€ | -.--% | - |
Date | Cours | Variation | Volume |
---|---|---|---|
24/04/24 | 381,5 | +1,19 % | 113 811 |
23/04/24 | 377 | +0,40 % | 268 602 |
22/04/24 | 375,5 | +0,94 % | 276 396 |
19/04/24 | 372 | -0,40 % | 214 475 |
18/04/24 | 373,5 | +1,08 % | 258 733 |
Cours en différé London S.E., Le 24 avril 2024 à 09:11
Plus de cotationsRévisions de BNA
Bénéfices annuels - Taux de surprise
Varia. 1 janv. | Capi. | |
---|---|---|
+3,71 % | 1,04 Md | |
+6,15 % | 82,59 Md | |
+14,30 % | 81,71 Md | |
-.--% | 26,71 Md | |
+37,95 % | 14,06 Md | |
-9,79 % | 12,51 Md | |
-18,57 % | 8,23 Md | |
-14,61 % | 7,93 Md | |
-8,10 % | 7,57 Md | |
-6,05 % | 5,3 Md |