Temps réel estimé
Autres places de cotation
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
119,9 USD | -1,91 % | +12,33 % | +6,20 % |
24/04 | RYDER SYSTEM, INC. : Stephens Inc. neutre sur le dossier | ZM |
24/04 | RYDER SYSTEM, INC. : JPMorgan Chase est neutre sur le titre | ZM |
CA 2024 * | 13,21 Md 12,32 Md | CA 2025 * | 14,04 Md 13,1 Md | Capitalisation | 5,36 Md 4,99 Md |
---|---|---|---|---|---|
Résultat net 2024 * | 504 M 470 M | Résultat net 2025 * | 581 M 542 M | VE / CA 2024 * | 0,96 x |
Dette nette 2024 * | 7,38 Md 6,88 Md | Dette nette 2025 * | 7,67 Md 7,15 Md | VE / CA 2025 * | 0,93 x |
PER 2024 * |
10,6
x | PER 2025 * |
9,02
x | Employés | 47 500 |
Rendement 2024 * |
2,17 % | Rendement 2025 * |
2,23 % | Flottant | 97,82 % |
Dernier transcript sur Ryder System, Inc.
1 jour | +0,15 % | ||
1 semaine | +12,33 % | ||
Mois en cours | +1,66 % | ||
1 mois | +6,46 % | ||
3 mois | +7,30 % | ||
6 mois | +24,71 % | ||
Année en cours | +6,20 % |
Dirigeants | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Robert Sanchez
CEO | Chief Executive Officer | 58 | 01/01/93 |
John Diez
DFI | Director of Finance/CFO | 53 | 01/01/02 |
Kendra Phillips
CTO | Chief Tech/Sci/R&D Officer | - | - |
Administrateurs | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Luis Nieto
BRD | Director/Board Member | 68 | 01/02/07 |
E. Smith
BRD | Director/Board Member | 64 | 14/07/05 |
David Nord
BRD | Director/Board Member | 66 | 01/03/18 |
Nom | Poids | Encours | Varia. 1 janv. | Note Invest. |
---|---|---|---|---|
1,39% | 21 M€ | 0,00 % | ||
1,36% | 1 M€ | 0,00 % | ||
0,34% | 393 M€ | +5,48 % | ||
0,29% | 10 M€ | +5,63 % | ||
0,26% | 3 524 M€ | +4,79 % |
Date | Cours | Variation | Volume |
---|---|---|---|
24/04/24 | 122,2 | +0,15 % | 509 650 |
23/04/24 | 122 | +11,94 % | 714 935 |
22/04/24 | 109 | +0,27 % | 441 592 |
19/04/24 | 108,7 | +1,44 % | 306 179 |
18/04/24 | 107,2 | -1,48 % | 294 434 |
Cours en différé Nyse, Le 24 avril 2024 à 22:00
Plus de cotationsRévisions de BNA
Varia. 1 janv. | Capi. | |
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+6,20 % | 5,36 Md | |
+1,08 % | 78,05 Md | |
-.--% | 26,71 Md | |
+34,12 % | 13,66 Md | |
-9,50 % | 12,5 Md | |
-17,88 % | 8,3 Md | |
-15,85 % | 7,81 Md | |
-10,02 % | 7,4 Md | |
-6,28 % | 5,27 Md | |
+3,68 % | 4,71 Md |