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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
93,59 USD | -11,44 % | -9,73 % | -22,82 % |
16:27 | Whirlpool va supprimer 1 000 emplois pour contribuer à la réalisation de son plan de réduction des coûts | MT |
14:00 | Transcript : Whirlpool Corporation, Q1 2024 Earnings Call, Apr 25, 2024 |
CA 2024 * | 16,84 Md 15,72 Md | CA 2025 * | 16,75 Md 15,64 Md | Capitalisation | 5,76 Md 5,37 Md |
---|---|---|---|---|---|
Résultat net 2024 * | 515 M 481 M | Résultat net 2025 * | 795 M 742 M | VE / CA 2024 * | 0,68 x |
Dette nette 2024 * | 5,7 Md 5,32 Md | Dette nette 2025 * | 5,39 Md 5,03 Md | VE / CA 2025 * | 0,67 x |
PER 2024 * |
11,4
x | PER 2025 * |
7,51
x | Employés | 59 000 |
Rendement 2024 * |
6,62 % | Rendement 2025 * |
6,62 % | Flottant | 47,06 % |
Dernier transcript sur Whirlpool Corporation
1 jour | -11,32 % | ||
1 semaine | -8,42 % | ||
Mois en cours | -20,30 % | ||
1 mois | -15,95 % | ||
3 mois | -16,57 % | ||
6 mois | -24,10 % | ||
Année en cours | -21,70 % |
Dirigeants | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Chief Executive Officer | 59 | 01/01/99 | |
James Peters
DFI | Director of Finance/CFO | 54 | 01/01/04 |
Danielle Brown
CTO | Chief Tech/Sci/R&D Officer | 53 | 01/11/20 |
Administrateurs | Titre | Age | Depuis |
---|---|---|---|
Sam Allen
BRD | Director/Board Member | 70 | 16/06/10 |
Chief Executive Officer | 59 | 01/01/99 | |
James Loree
BRD | Director/Board Member | 64 | 18/12/17 |
Nom | Poids | Encours | Varia. 1 janv. | Note Invest. |
---|---|---|---|---|
1,37% | 66 M€ | +11,95 % | - | |
0,58% | 4 M€ | +20,15 % |
Date | Cours | Variation | Volume |
---|---|---|---|
25/04/24 | 93,71 | -11,33 % | 2 918 778 |
24/04/24 | 105,7 | +0,28 % | 1 705 866 |
23/04/24 | 105,4 | -0,05 % | 1 231 969 |
22/04/24 | 105,4 | +0,74 % | 1 104 203 |
19/04/24 | 104,7 | +0,54 % | 1 010 683 |
Cours en différé Nyse, Le 25 avril 2024 à 16:54
Plus de cotationsRévisions de BNA
Varia. 1 janv. | Capi. | |
---|---|---|
-21,70 % | 5,76 Md | |
+20,83 % | 28,18 Md | |
+32,10 % | 6,97 Md | |
+71,42 % | 6,04 Md | |
+2,32 % | 3,33 Md | |
+9,27 % | 3,1 Md | |
+0,92 % | 3,08 Md | |
-0,89 % | 3,06 Md | |
+31,28 % | 3,02 Md | |
-2,10 % | 2,95 Md |