Temps Différé
Autres places de cotation
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
31,5 GBX | +5,53 % | +5,00 % | +38,46 % |
19/03 | BILAN : Harworth vise la hausse ; Staffline et Eagle Eye enregistrent des pertes | AN |
19/03 | Transcript : Staffline Group plc, 2023 Earnings Call, Mar 19, 2024 |
Points forts
- Les perspectives bénéficiaires de la société au cours des prochains exercices sont un atout de taille.
- L'entreprise fait partie des plus attractives du marché en termes de valorisation basée sur les multiples de résultat.
- La société fait partie des dossiers les plus faiblement valorisés. Le ratio "valeur d'entreprise sur chiffre d'affaires" s'établit à 0.04 pour l'année 2024.
- Compte tenu des flux de trésorerie positifs que son activité génère, le niveau de valorisation de la société est un atout.
- L'objectif de cours moyen des analystes suivant la valeur est relativement éloigné et suppose un potentiel d'appréciation important.
- Historiquement, le groupe publie des chiffres d'activité supérieurs aux attentes.
Points faibles
- La rentabilité de la société avant intérêts, impôts, dépréciations et amortissements caractérise des marges fragiles.
- La société présente des niveaux de rentabilité insuffisants.
- La tendance des révisions de chiffre d'affaires sur l'année écoulée est clairement baissière ; les prévisions de ventes ont été revues régulièrement à la baisse par les analystes.
- Sur les 12 derniers mois, le momentum des révisions de bénéfices ressort largement négatif. D'une manière générale, les analystes anticipent désormais une profitabilité inférieure à leurs estimations un an plus tôt.
- Les analystes ont révisé à la baisse leurs anticipations de résultats ces derniers mois.
- L'objectif de cours moyen des analystes qui s'intéressent au dossier a été fortement revu à la baisse au cours des quatre derniers mois.
- L'opinion moyenne du consensus des analystes qui couvrent le dossier s'est détériorée au cours des quatre derniers mois.
- Au cours des douzes derniers mois, l'opinion des analystes a été revue négativement.
Graphique notations - Surperformance
Graphique ESG Refinitiv
Secteur: Services pour l'emploi
Varia. 1 janv. | Capi. | Note Invest. | ESG Refinitiv | |
---|---|---|---|---|
+39,75 % | 52,53 M | C- | ||
+11,37 % | 64,99 Md | B- | ||
+0,72 % | 43,18 Md | B | ||
-11,11 % | 5,35 Md | C+ | ||
+2,00 % | 2,18 Md | - | ||
+5,77 % | 1,47 Md | C- | ||
+0,46 % | 1,4 Md | - | ||
-21,69 % | 1,25 Md | - | ||
-13,88 % | 1,12 Md | - | ||
+36,46 % | 841 M | - |
Fondamentaux
Valorisation
Momentum
Consensus
Visibilité
Environnement
Gouvernance
Polémique
Analyse technique
- Bourse
- Actions
- Action STAF
- Notations Staffline Group plc