Altice USA, Inc. a annoncé la nomination de nouveaux dirigeants au sein de son équipe de direction. Ils relèveront du directeur général d'Altice USA, Dennis Mathew. Leroy Williams, vice-président exécutif, Chief Growth Officer. Dans ce rôle nouvellement créé, Leroy est responsable de la stratégie et de la gestion des produits, du marketing (marque, acquisition et hyperlocal) et des plans de croissance concurrentielle pour les activités résidentielles et commerciales d'Optimum.

À la tête de cette fonction, il pilotera le P&L et la gestion stratégique de la clientèle pour permettre une croissance à long terme. Leroy a rejoint la société le 21 février en provenance de Samsung Electronics America, où il occupait récemment le poste de chef des produits pour les activités grand public et B2B. Avant Samsung, il a occupé divers postes de direction chez Rogers Communications, notamment en tant que Chief Retail Officer et Chief Brand Officer, et chez Verizon, où il a dirigé les opérations de marketing et de vente de la zone sud de Verizon Wireless couvrant plus de 20 millions de clients.

David Williams, vice-président exécutif, chef des revenus. Dans ce rôle, David dirigera le développement et l'exécution des stratégies de croissance des ventes et des revenus d'Optimum et de leur performance. Cela comprend la supervision de toutes les activités des canaux de vente soutenant la gamme complète de services de la marque Optimum de la société pour ses entreprises résidentielles et commerciales.

De plus, David dirigera un réalignement régional en conduisant des stratégies d'engagement sur le marché local afin de faire progresser la position concurrentielle d'Optimum et de croître. Leader de l'industrie, David a récemment occupé les postes de Chief Marketing Officer et SVP of Sales, respectivement, pour la division centrale de Comcast, couvrant plus de 22 millions de passages. David a rejoint la société le 21 février.

David succède à Matthew Grover qui a pris la décision de prendre sa retraite après plus de 20 ans au sein de l'entreprise. Matt servira de conseiller principal à David jusqu'à la fin du mois de juin afin d'assurer une transition en douceur.