Enerflex a soutenu que la décision était contraire aux accords commerciaux régionaux conclus entre le Mexique, les États-Unis et le Canada, qualifiant également la décision du tribunal d'"expropriation indirecte" et dénonçant un traitement arbitraire de la part de l'État mexicain.

Enerflex a déclaré que le litige en matière de travail remontait à 2015, lorsqu'un ancien employé de niveau intermédiaire a intenté un procès contre des filiales de l'entreprise. Dans une décision de 2017, la société a versé 1,41 million de pesos, soit plus de 80 000 dollars, à l'employé.

Cependant, selon Enerflex, une décision de 2022 a statué que le plaignant devait recevoir plus de 2 milliards de pesos, soit environ 120 millions de dollars.

"C'est absurde", a déclaré Enerflex dans un communiqué, arguant que la décision calculait un salaire journalier de 21 735 pesos, alors que l'ancien directeur ne gagnait que 3 579 pesos par jour.

Le tribunal, auprès duquel Enerflex a déclaré avoir fait appel, n'a pas immédiatement répondu à une demande de commentaire.

La société d'énergie a ajouté qu'elle avait rencontré des fonctionnaires du ministère mexicain de l'économie pour discuter du litige. Le ministère n'a pas répondu immédiatement à une demande de commentaire.