Randstad nomme Sun Yanyan directeur général de la Grande Chine
Le 28 mars 2023
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Le 28 mars 2023, Randstad a annoncé la nomination d'un nouveau collaborateur en Chine élargie afin de renforcer l'influence de l'entreprise et de permettre à un plus grand nombre de personnes de travailler et de vivre. Dans le cadre d'une promotion interne, Mme Sun Yanyan (Natellie Sun) est devenue directrice générale de la Grande Chine. Auparavant, elle occupait le poste de directrice générale du département de recherche et de sélection des talents de milieu et de haut de gamme de STAR Greater China depuis 2020.
En tant que nouvelle directrice générale de la Grande Chine, Mme Sun Yanyan continuera à approfondir la coopération avec divers secteurs d'activité, et travaillera ensemble pour promouvoir la croissance des activités de Randstad dans le recrutement à long terme, la main-d'œuvre contractuelle et les services de paie, et dirigera l'équipe sur le marché du travail dynamique du développement de la Grande Chine et renforcera davantage les partenariats avec les clients. Mme Sun Yanyan rendra compte directement à Kajetan Slonina, PDG de Randstad Asia Pacific. Mme Sun Yanyan est très impliquée dans le secteur des services de ressources humaines en Grande Chine depuis près de 20 ans.
Mme Sun Yanyan dirige une équipe diversifiée et expérimentée de consultants en recrutement professionnel qui aide les entreprises à renforcer leur marque employeur afin d'attirer et de retenir des talents de niveau moyen à supérieur qui répondent à la vision et aux objectifs de l'entreprise. Elle possède une longue et vaste expérience en matière d'acquisition de talents et de gestion d'entreprise, grâce à la création constante de nouvelles opportunités commerciales et au développement de la main-d'œuvre. Mme Sun Yanyan vit actuellement à Hong Kong, en Chine, et parle couramment l'anglais et le mandarin.
Randstad N.V. est le n° 1 mondial des prestations de services en ressources humaines. Le CA par activité se répartit comme suit :
- placement de personnel généraliste en dehors des secteurs classiques (45,4%) : notamment personnel administratif, de l'industrie légère, du secteur de la logistique, etc. ;
- placement de personnel généraliste en provenance d'agences sur site (25,3%) : notamment pour les clients dans les secteurs des biens de consommation, de l'automobile, des sciences de la vie, etc. ;
- placement de personnel spécialisé (23,8%) : notamment professionnels de haut niveau et expérimentés dans les secteurs de l'informatique, de l'ingénierie, du commerce, de la santé, etc. En outre, le groupe propose des prestations de services à destination du personnel permanent des clients (prestations de replacement, de réinsertion et gestion des salaires) ;
- autres (5,5%).
A fin 2023, le groupe dispose de 2 761 agences dans le monde.
La répartition géographique du CA est la suivante : Pays Bas (12,7%), Etats-Unis (18,8%), France (15,1%), Italie (8,5%), Allemagne (7,4%), Belgique (6%), Espagne (5%), Australie (4,6%), Royaume Uni (4,3%), Japon (3,2%), Canada (2,3%), Suisse (1,9%), Inde (1,5%), Portugal (1,3%), Pologne (1,2%), Suède (1,2%) et autres (5%).
RANDSTAD N.V. 
